HR ONBOARDING AUTOMATIZZATO

Le storie di successo

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Il chatbot per  l’HR Onboarding Automatizzato di Humanitas Research Hospital guida il processo di inserimento dei nuovi assunti,  contribuendo all’efficienza del processo HR.

HR onboarding automatizzato

HR Onboarding Automatizzato via chatbot

hr onboarding automatico via chatbot in humanitas

Humanitas Research Hospital è un ospedale universitario e di ricerca, primo in Italia certificato dalla Joint Commission International come Ospedale Accademico. Ospita un Centro di Ricerca d’eccellenza con oltre 400 ricercatori e Humanitas University, specializzata in life sciences e formazione medica innovativa. 

Con l’obiettivo di ottimizzare il processo di inserimento del personale e garantire un’ottima user experience ai candidati, Humanitas Research Hospital ha scelto Athics per lo sviluppo di un chatbot di HR Onboarding Automatizzato  a supporto del team HR.

hr onboarding automatico via chatbot in humanitas

“Con Crafter.ai ho trovato una soluzione leggera e veloce, che ha facilitato la customizzazione di un processo complesso come il nostro. Grazie a Athics siamo riusciti a ridurre significativamente l’effort amministrativo legato al processo di HR Onboarding.”

Luca Di Benedetto

HR Director, Area Ricerca, Humanitas Research Hospital | Humanitas University

HR Onboarding Chatbot 

chatbot HR onboarding AI

Il chatbot di HR Onboarding, integrato sul canale Whatsapp, raccoglie dati, modulistica e documenti precompilati, fornendo materiale come policy aziendali e procedure operative.

Il chatbot guida il percorso di inserimento in lingua italiana e inglese e risponde a domande su credenziali, badge, mensa, parcheggi e supporto tecnico, inviando promemoria giornalieri fino al completamento del processo. Il team HR monitora i progressi tramite una dashboard con indicatori di avanzamento.

chatbot HR onboarding AI

Creare un chatbot per l’HR onboarding

CONVERSATIONAL AI E AI GENERATIVA

hr onboarding automatizzato

i risultati

Onboarding più veloce

Il chatbot ha diminuito i tempi di completamento del processo di onboarding, automatizzando la raccolta di informazioni e la gestione documentale.

 

Maggiore efficienza operativa

Il team HR può concentrarsi su attività a maggior valore aggiunto, riducendo il carico delle attività di data entry.

Employee experience

Il percorso di onboarding diventa semplice e personalizzato. Il chatbot fornisce supporto immediato e la funzionalità multilingua facilita la comprensione da parte delle risorse internazionali.

CONVERSATIONAL AI

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