Assistenti virtuali
per l’HR
L’HR Brain realizzato con CRAFTER.AI™ riduce il carico di lavoro generato dalle task di tipo amministrativo a carico del team HR.
Gli assistenti virtuali per l’HR supportano il processo di recruiting di nuove risorse, raccolgono dati di performance e conducono sentiment analysis, funzionali ai processi di assessment e performance review.
Alcuni dati su CRAFTER.AI™
Dati da clienti reali
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Gestione delle conversazioni in autonomia
- Risparmio su costi di formazione 60%
- Taglio dei costi di sviluppo 90%
- Aumento della produttività 70%
I virtual assistant nel processo di recruiting
L’HR Brain ti permette di semplificare l’attività di screening dei CV, così come la conduzione di test di valutazione.
Gli Assistenti virtuali per l’HR gestiscono facilmente in autonomia i primi step di un processo di selezione. Raccoglie e analizza le risposte dei candidati e porta all’attenzione degli HR i profili in linea con la posizione ricercata.
Allo stesso modo può condurre survey e test di valutazione in forma interattiva e all’interno di un flusso di conversazione.
Analisi delle conversazioni
I conversational AI agents per l’HR permettono di raccogliere feedback e di identificare criticità e opportunità in ogni conversazione.
Grazie ai transcript delle conversazioni e agli analytics, il management dispone di risorse estremamente utili per la raccolta di informazioni e l’analisi dei dati funzionali al miglioramento dei processi HR.
Gestione automatizzata delle FAQ dei dipendenti
Chi si occupa di risorse umane riceve tante e-mail o telefonate da parte dei dipendenti, che spesso fanno le stesse richieste.
I virtual assistant HR rispondono alle domande dei dipendenti consentendo al team HR di ottimizzare il proprio tempo e ai dipendenti di beneficiare dell’immediato accesso alle informazioni di cui hanno bisogno.
Sentiment Analysis e performance review con i virtual agents
Gli Assistenti virtuali per l’HR possono essere impiegati nella conduzione di sentiment analysis, finalizzate alla raccolta di feedback e nuove proposte da parte dei dipendenti.
Inoltre, i virtual assistant HR forniscono al management insights e dati sulle performance individuali, raccolgono feedback.
In questo modo il processo di performance review risulta semplificato, grazie all’interazione facilitata e diretta con i dipendenti.
roadmap strategica sui processi hr
Facendo leva sui Conversational AI Agents per l’HR, l’organizzazione sarà in grado di gestire tutte le conversazioni che impattano sull’Employee Journey.
Time to market accelerato
Con CRAFTER.AI™ puoi selezionare dalla libreria di brain già pronti la funzionalità più adatta alle tue esigenze (Q&A, lead generation, handover etc.) e mettere in produzione il tuo virtual assistant in 6 semplici step. Per ogni necessità di customizzazione siamo a disposizione per creare la tua soluzione di conversational AI in poche settimane.
Vuoi ancora più strumenti?
integrazioni
Puoi integrare i tuoi sistemi ERP, CMS, CRM e molto altro.
I nostri bot possono usare le API dei tuoi sistemi (Sap, Microsoft Dinamycs, salesforce.com, etc…) per ottenere le informazioni utili a gestire nel modo migliore la conversazione con i tuoi clienti.
custom bot
La nostra piattaforma contiene una serie di brain(cervelli o funzionalità) per automatizzare i tuoi processi aziendali.
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multilingua
I nostri bot possono parlare tutte le principali lingue del mondo.
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